Wodurch bleiben Regeln und Strukturen intakt, angemessen und wandlungsfähig?
Eigene Governance reflektieren
Die eigene Organisationsweise regelmäßig zu reflektieren, ist wichtig. Es beugt Versanden und Vereinnahmungen vor, ermöglicht Machtfragen zu thematisieren und kann finanzielle sowie institutionelle Abhängigkeiten offenlegen. Insbesondere die Muster der Selbstorganisation durch Gleichrangige bieten Orientierung für diesen kollektiven (Nach-)Denkprozess.
So wie ein Gemeinsames nicht ohne gemeinsames Tun entsteht, gelingt gemeinsames Tun nicht ohne bewusste Reflexion der eigenen Organisationsformen.
# Beispiele
- Die *Projektwerkstatt Commons* der Hochschule für Nachhaltige Entwicklung in Eberswalde nutzt diese Mustersammlung, um ihre eigene Selbstorganisation zu besprechen. - Supervisionen und Coaching können helfen, die eigenen Strukturen zu visualisieren und anzupassen. - Governance-Themen gehören regelmäßig auf die Tagesordnung. So kann zu Beginn von Treffen gefragt werden: *"Gibt es einen Bereich unserer Organisation, den wir uns einmal in Ruhe anschauen sollten?"*
# Anschlussmuster
- Alle Muster der Felder Selbstorganisation durch Gleichrangige und Soziales Miteianander